劳务派遣是指由劳务派遣单位与被派遣劳动者签订劳动合同,然后向用工单位派出该劳动者,使其在用工单位的工作场所内劳动,接受用工单位的指挥、---,以完成劳动力和生产资料结合的一种特殊用工方式。
举个例子,a公司需要保安,找b劳务派遣公司派出10个保安,a公司与b劳务派遣公司签订劳务派遣协议,a公司按月支付b劳务派遣公司费用,芜湖劳务派遣,b劳务派遣公司与这20个保安签署劳动合同,按月支付工资,购买社1保。
劳务派遣手续简便,用人单位与劳务派遣机构签订<劳务派遣合同>,提出派遣人员的需求(人员可以由用人单位自行招聘,也可通过劳务派遣公司招聘),劳务派遣人员,确定用人名单,然后由劳务派遣机构办理用工手续,具体办理派遣手续程序如下:
1、用人单位与劳务派遣机构签订<劳务派遣合同>。在双方遵守<劳动法>的前提下,按<合同法>明确劳务派遣合同双方的责任义务;
2、劳务派遣机构与派遣员工签订<劳动合同>,注明所要派遣到的企业名称及岗位;
3、实际用人单位与派遣员工签订<上岗协议>,明确双方的劳务关系及所从事工作岗位职责的具体要求。
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